Misión del Puesto:
Garantizar la calidad del software desarrollado mediante la planificación, ejecución y automatización de pruebas que validen los requisitos funcionales, no funcionales y de seguridad de nuestros productos digitales.

Funciones y Responsabilidades:

• Diseñar, desarrollar y ejecutar planes de prueba, casos de prueba y scripts de automatización.

• Identificar, reportar y documentar defectos de software utilizando herramientas de gestión de incidencias.

• Realizar pruebas funcionales, de regresión, integración, carga, rendimiento y seguridad.

• Participar en revisiones de código y reuniones con el equipo de desarrollo para mejorar la calidad desde fases tempranas.

• Implementar y mantener frameworks de pruebas automatizadas en distintos niveles de la aplicación.

• Colaborar con los equipos de desarrollo y producto para definir estrategias de prueba y criterios de aceptación.

• Validar que los entregables cumplan con los requisitos definidos en las historias de usuario.

• Proponer mejoras en procesos de aseguramiento de calidad para aumentar eficiencia y cobertura de pruebas.

• Documentar procedimientos, resultados de pruebas y mejores prácticas.

Requisitos:

Formación Académica:

• Grado en Ingeniería en Sistemas, Informática, Telecomunicaciones o carrera afín.

• Certificaciones en testing de software (ISTQB, CSTE o similares) son un plus.

Experiencia:

• Mínimo 3–4 años en testing de software.

• Experiencia en metodologías ágiles y herramientas de gestión de pruebas.

Conocimientos Técnicos:

• Lenguajes de scripting para automatización (Selenium, Cucumber, Gherkin, Cypress, Playwright, Appium, etc.).

• Frameworks de pruebas automatizadas para backend (JUnit, TestNG, Postman para API).

• Herramientas de gestión de pruebas y errores (JIRA o similares).

• Pruebas de carga y rendimiento (JMeter, Gatling, LoadRunner).

• Conocimientos de programación, CI/CD, Scrum y Agile.

• Control de versiones (Git).

• Bases de datos y consultas SQL.

• Fundamentos de seguridad en software y pruebas de penetración básicas.

Habilidades y Competencias:

• Atención al detalle y pensamiento analítico.

• Trabajo en equipo y comunicación efectiva.

• Orientación a la mejora continua y resolución de problemas.

• Adaptabilidad a entornos dinámicos y metodologías ágiles.

• Inglés nivel C1.

Ubicación: Híbrido – León